11月18日，为帮助新员工快速成长，建筑工程六公司在景云上辰花园项目开展了“畅谈‘新’声·共话未来”主题活动。活动由项目专职书记吴加慧主持，建筑工程六公司总经理应博、分公司所属项目部班子成员及2023届新员工参会。

汇报会上，2023届新入职员工从个人基本情况、工作成果、成长及收获、个人发展规划等方面进行依次汇报，并由分公司领导、项目经理以及导师给予指导，对未来工作及发展给出建议。随后，景云上辰花园项目商务部经理周杰武作为2022届金牌导师从专业技能培养、团队建设、与学员沟通交流等方面进行了导师经验分享，为导师们提供“师带徒”借鉴思路，帮助青年职工快速成长，助力分公司孵化更多高质量人才。

最后，应博对本次活动进行了总结，肯定了新员工的成长，赞许了新生的青春力量，并对2023届新入职员工提出三点建议：一是把握机会，顺势而为。建安集团有广阔发展平台，希望新员工们能够将发展成才路与公司同步，要时时积累，不断提高。二是找准定位，明确方向。要对自己定位有一个明确的认知，确定未来发展路径，立足本职岗位，不断练就过硬本领。三是脚踏实地，保持学习。要积极主动加强主航道业务知识学习，夯实自身能力，提升自我价值；更要不忘初心，坚定理想信念，努力成为忠诚可靠、堪当重任的高质量人才。

（图/文 景云上辰花园项目 贺敏/吴加慧）